Kali ini saya mengetengahkan sebuah buku karya Guru Besar Fakultas Psikologi UGM, Djamaludin Ancok. Buku karya anak bangsa yang mengaitkan dua variabel penting bagi kemajuan bangsa saat ini dan di masa depan kelak, masih jarang kita temukan. Kebanyakan buku berbicara hanya satu variabel saja, kepemimpinan saja atau inovasi saja. Beliau sangat apik membahas kaitan dua variabel tersebut, yaitu antara kepemimpinan dan inovasi.
Buku ini lahir dari sebuah gagasan yang dimotivasi oleh beberapa hal. Pertama, adanya niat untuk berbagi wawasan di bidang kajian kepemimpinan dan inovasi. Kedua, belum adanya buku yang mencoba membahas kaitan antara kepemimpinan dan inovasi dalam bahasa Indonesia. Ketiga, adanya kebutuhan mendesak untuk menyediakan sebuah buku pegangan untuk mata kuliah kepemimpinan dan inovasi yang memang menjadi konsen sang penulis sebagai seorang dosen pengajar. Dan masih ada beberapa hal lainnya yang dapat Anda baca sendiri di bagian Kata Pengantar.
Apa sesungguhnya kaitan penting dua variabel tadi: kepemimpinan dan inovasi? Ternyata, pada setiap organisasi yang memiliki ciri-ciri inovatif, selalu ada tokoh pimpinan yang membuat organisasi tersebut menghasilkan karya inovatif. Di balik kesuksesan Disneyland, Apple Computer, Microsoft, dan banyak sekali perusahaan yang sukses karena inovatif, ada seorang tokoh yang menjadi sumber inspiratif. Walt Disney, Steve Jobs, dan Bill Gates adalah pemimpin inovatif dibalik kesuksesan perusahaan-perusahaan inovatif tersebut.
Buku ini terdiri dari 15 bab, dimana lima bab terakhir adalah contoh implementatif dari kepemimpinan dan inovasi pada beberapa perusahaan yang telah sukses. Bab 1 menjelaskan peran inovasi dalam kehidupan manusia. Bab 2 membahas apa manfaat inovasi bagi keunggulan organisasi. Bab 3 dibahas pengertian inovasi. Bab 4 membicarakan proses inovasi dalam perusahaan. Sedangkan faktor-faktor penggerak inovasi dibahas dalam Bab 5. Pada Bab 6 dibahas peranan modal manusia secara lebih spesifik dan mendalam dalam menunjang inovasi. Fokus pembahasan dalam Bab 7 adalah aspek organisasi sebagai faktor penunjang proses inovasi dan membahas cara pandang baru dalam berorganisasi. Bab 8, aspek organisasi dibahas secara terperinci, khususnya komponen organisasi yang harus dikembangkan agar mampu menjadi wadah untuk munculnya inovasi. Di Bab 9, dibahas peranan pemimpin dalam inovasi. Pembahasan difokuskan pada ciri-ciri dan perilaku pemimpin yang mampu menggairahkan munculnya inovasi dan ciri serta perilaku pemimpin yang menjadi penghambat inovasi dalam perusahaan. Bab 10 berisi pembahasan peranan budaya organisasi di dalam menumbuhkan inovasi dalam perusahaan.
Tertarik?
Menurut saya, buku ini pantas untuk menjadi salah satu koleksi perpustakaan rumah Anda. Bahasa tulis yang mudah untuk dibaca dan dicerna merupakan salah satu keunggulan buku ini. Dan saya jamin Anda takkan menyesal memilikinya. Anda akan mendapatkan siraman wawasan tentang kepemimpinan dan inovasi.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar